Назад

Программа "Развитие человеческого капитала региона в условиях цифровой трансформации"

Идея или концепция
Аддитивные технологии
Тамбовская область
Цифровой профиль команды

Описание проекта

Программа «Развитие человеческого капитала региона в условиях цифровой трансформации».

Формирование новой индустриально-технологической модели регионального экономического роста, обоснованной на целевом воспроизводстве глобально конкурентоспособных технологий, требует накопления и диверсификации в регионах человеческого капитала.

В настоящее время изменяются не только количественные оценки человеческого капитала, но и качественное его содержание, усложняется структура, проявляются тенденции креативизации, виртуализации. В этих условиях особую актуальность приобретает исследование интегрированного воздействия цифровизации и конвергенции технологий на процессы эволюции регионального человеческого капитала, выступающего эпицентром происходящих трансформаций.

В условиях цифровой трансформации наблюдается возникновение новых форм человеческого капитала, ранее неизвестных. Возникает необходимость модернизации методов оценки и механизмов развития человеческого капитала региона.

Рассматривая влияние цифровых трансформаций на особенности развития человеческого капитала региона, можно сделать вывод, что в данном контексте актуальность данной программы очевидна.

Программа развития человеческого капитала региона в условиях цифровой трансформации, содержит в себе цели, направленные на:

  • интегральную оценку человеческого капитала региона в условиях цифровой трансформации через интегральный коэффициент развития человеческого капитала, при этом используется количественный метод расчета, который включает анализ отдельных компонентов формирования человеческого капитала в условиях цифровой трансформации, и позволяющий выявить и оценить проблемные зоны развития человеческого капитала региона;
  • с помощью матрицы формирования стратегических приоритетов развития человеческого капитала региона в условиях цифровой трансформации, отличающихся учетом в ней уровней развития определенных форм человеческого капитала региона, факторов и проблемных зон, разработать комплекс мероприятий по развитию человеческого капитала региона в условиях цифровой трансформации;
  • разработать алгоритм межрегионального взаимодействия, который отличается составом этапов: оценка интегрального коэффициента развития человеческого капитала регионов, разработка сценариев межрегионального взаимодействия, обоснование стратегического выбора межрегионального взаимодействия, разработка механизма реализации стратегии, формализация стратегического выбора, позволяющий сформировать стратегию межрегионального взаимодействия с целью развития человеческого капитала макро региона в условиях цифровой трансформации.

Сопутствующие цели программы:

  1. Развития физической формы человеческого капитала региона через:
  2. создание межрегиональных ассоциаций здравоохранения;
  3. проведение межрегиональных форумов по труду мигрантов, создание межрегиональных миграционных комиссий;
  4. создание цифровых сервисов по профилактике заболеваемости;
  5. создание цифровых сервисов мониторинга миграционных процессов восстановление разорванных бизнес-цепочек с помощью поиска альтернативного партнерства на территории РФ.
  6. Развитие интеллектуальной формы человеческого капитала региона через:
  7. создание научно-образовательной цифровой платформы;
  8. развитие инновационной образовательной экосистемы;
  9. Развитие организационной формы человеческого капитала региона:
  10. создание общей цифровой платформы (или нескольких платформ), синхронизирующей цифровые решения;
  11. межрегиональное трансграничное бизнес-сотрудничество;
  12. создание экосистем предпринимательства;
  13. создание межрегиональных кластеров в различных отраслях;
  14. Развитие социальной формы человеческого капитала региона через:
  15. проведение межрегиональных форумов обсуждения проблем в социальной сфере;
  16. создание цифровой платформы, вмещающей в себе основные параметры социальной поддержки населения;
  17. создание межрегиональных центров решения социальных проблем.
  18. Развитие сетевой формы человеческого капитала региона через:
  19. создание межрегиональной цифровой платформы по вопросам реализации цифровой экономики.

Проект способствует реализации госпрограмм:

- Стратегия развития информационного общества в России до 2030 года;

- Стратегия пространственного развития Российской Федерации на период до 2030 года;

- Стратегия социально-экономического развития Тамбовской области до 2035 года.

Подтверждение результатов предыдущих исследований:

Результаты исследования внедрены в практическую деятельность управления регионального развития и поддержки инвестиционной деятельности Тамбовской области (акт внедрения от 25.03.2021 г.).

Практическая значимость программы:

Предложенная программа развития человеческого капитала региона может быть применена в деятельности органов власти и государственного управления, разрабатывающих и реализующих региональную политику в области формирования и развития человеческого капитала.

Состав команды:

Руководитель проекта: Вейс Елена Владимировна, к.э.н., преподаватель кафедры бизнеса и развития профессионального мастерства, Институт экономики, управления и сервиса, Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Тамбовский государственный университет имени Г.Р. Державина».

Участники:

  1. Заробекова Виктория
  2. Бучнева Маргарита
  3. Бобобекова Мадина
  4. Киракосян Ангелина
  5. Полуэктова Марина
  6. Конферович Виктория
  7. Культина Виктория
  8. Иванова Ангелина
  9. Меркулова Дарья

Презентации

Пульс

Пока еще в пульсе нет записей

Достижения

Участник отбора Архипелага 2022 Участник отбора Архипелага 2022
Участник акселератора Архипелага 2022 Участник акселератора Архипелага 2022
Трек: Прочие технологии

Команда

Контакты

Экспертная система

Следят за проектом

НАВЕРХ